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65歳超雇用推進助成金のお知らせ

ページID:0029052 更新日:2026年6月19日更新 印刷ページ表示

65歳超雇用推進助成金について

高年齢者が意欲と能力のある限り,年齢に関わりなく働くことができる生涯現役社会を実現するため,65歳以上への定年引上げや高年齢者の雇用管理制度の整備等,高年齢の有期契約労働者の無期雇用への転換を行う事業主に対して助成するものであり,次の3コースで構成されております。

65歳超継続雇用促進コース

65歳以上への定年の引上げ,定年の定めの廃止,66歳以上の継続雇用制度の導入,他社による継続雇用制度の導入のいずれかを実施した事業主に対して助成するコース

高年齢者評価制度等雇用管理改善コース

高年齢者向けの雇用管理制度の整備等に係る措置を実施した事業主に対して助成するコース

高年齢者無期雇用転換コース

50歳以上かつ定年年齢未満の有期契約労働者を無期雇用労働者に転換させた事業に対して助成するコース

 

★詳細についてはこちらをご覧下さい↓↓↓

https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000139692.html<外部リンク>